2023年文山市城乡劳务派遣有限公司招聘公告

文山市城乡劳务派遣有限公司项目派遣人员招聘公告

文山市城乡劳务派遣有限公司(以下简称“劳务公司”)，现根据合作单位用工需求，面向社会公开招聘以下岗位，现将有关事宜如下：

一、用人公司简介

文山市洁城环卫有限公司成立于2003年7月，具有独立法人资格，属国有独资企业。主要负责全市城区生活垃圾的清运处理、公共环境卫生清扫保洁、市政绿化管护以及文山市垃圾处理场建设、运营管理工作。

招聘岗位：处理厂技术员、驾驶员、三吨车协助员、水电维修工。

二、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优和注重工作实绩的原则。

三、岗位要求

公司因业务发展需求，本次计划招聘4个岗位，共计24人。委托劳务公司面向社会公开招聘以下项目派遣工作人员。具体招聘岗位及要求详见附件1：《文山市城乡劳务派遣有限公司项目派遣人员招聘计划表》。

（一）基本要求

1.拥护宪法，遵守国家法律法规，品行端正、作风正派、爱岗敬业，无不良嗜好;

2.具有吃苦耐劳精神，能适应节假日的执勤值班和辅助性工作任务，服从组织工作安排；

3.身体健康，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力。

（二）放宽岗位要求及优先聘用条件

1.具有环保专业及相关工作经验者，可适当放宽条件。

2.具有电工证者及相关工作经验者，可适当放宽条件。

3.在同等条件下，优先考虑退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人。

（三）发现有下列情形之一的人员，不予聘用

1.应聘人员弄虚作假提供虚假证明材料的；

2.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

3.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;

4.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退，或曾因违反用人单位有关管理规定而解除劳动合同的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6.具有严重身体或精神疾病的；

7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

8.在读全日制高校学生；

9.其他不符合聘用的情形。

四、招聘流程

（一）报名和资格审查

1、招聘公告发布

招聘信息主要在文山洁城、文山市城乡实业、文山市城乡投等各公众号发布。

公告及报名时间为（2023年8月23日－2023年8月26日）。

2、报名时间及报名方式

本次招聘只接受现场报名，应聘人员需在报名时间内前往文山市凤凰路33号附1号（文山市城乡劳务派遣有限公司办公室）进行报名。

应聘人员按照《文山市城乡劳务派遣有限公司项目派遣人员招聘计划表》（附件1）的资格条件，确认报考岗位后进行现场报名。

报名所需提交资料：

（1）《报名登记表》（附件2）；

（2）个人近期1寸彩色电子照片1张；

（3）身份证、毕业证、学位证及相应资格证书、职称证书、所获荣誉证书等有效证件，以及所有可用作证明的自荐材料（如科技成果、论文等）等资料原件、扫描件各1份。

（4）应聘人员在报名时需如实填报、提供相关信息和材料，这将作为应聘人员是否符合报考岗位条件的初步评判依据，凡填报信息不实的，按弄虚作假处理，取消本次应聘资格。

（5）报名资料提交

提交前请认真检查报名信息，一旦提交，将不可修改。

报名咨询电话：纪老师 13887859700

注意事项：每人限报1个岗位。

3、资格审查

报名时同时进行资格初审，由文山市城乡劳务派遣有限公司对所有报名人员进行资格审查，并通知符合条件的人员参加面试及实际操作考试。

（二）考试

按本次招聘考试包括面试和实际操作，报考者需持有效居民身份证参加考试。

1、资格复审

（1）面试前进行资格复审，复审工作由文山市城乡劳务派遣有限公司负责实施。每个岗位进入资格复审与拟招聘人数的比例不低于2:1。资格复审时间、地点以文山市城乡劳务派遣有限公司电话或短信具体通知为准。

（2）资格复审需提供以下资料：

个人简历1份；报名资料原件及复印件资料各1份（包括个人身份证、毕业证、学位证、职称证、职业资格证书等相关资料）。

（3）若资格复审出现证件资料与报名材料不相符的，一律取消面试资格；未在规定时间内参加资格复审的视为主动放弃本次应聘。因应聘人员主动放弃或资格复审不合格等原因达不到面试最低比例的，在同一岗位应聘人员中，按笔试成绩从高到低依次递补。

2、面试

（1）资格复审合格的应聘人员，进入面试环节。

应聘人员未在规定的时间内参加面试视为主动放弃。

因面试当日个别应聘人员主动放弃造成实际参加面试人数与计划招聘人数比例低于2:1的岗位，该岗位的应聘人员面试成绩达到面试当天所有应聘人员的面试成绩平均分及以上时，方可进入下一环节；该岗位面试成绩未达到平均分及以上的应聘人员，不进入下一环节。

（2）面试采取行为面试的方式进行，重点考察应聘人员的专业素质、业务水平及其他综合能力，满分100分，成绩按四舍五入保留两位小数。

（3）面试时间、地点

拟定面试时间8月28日，以文山市城乡劳务派遣有限公司电话或短信方式通知为准。

3、实际操作

（1）参加实际操作考试的为报考驾驶员、3吨车协助员的应聘人员。

（2）实际操作考试主要考察应聘人员的实操能力，满分100分，成绩按四舍五入保留两位小数。

（3）考试时间、地点

拟定实操考试时间8月29日，以文山市城乡劳务派遣有限公司电话或短信方式通知为准。

4、综合成绩

（1）岗位为处理场技术员、水电维修工的成绩按面试成绩计算。

（2）岗位为驾驶员、3吨车协助员的综合成绩按面试成绩×60%+实操成绩×40%计算得出（四舍五入保留小数点后两位）。

（3）综合成绩在60分以下的，公司将不予考察，取消该岗位招聘和录用。

5、综合成绩和拟进入考察与体检人选公示

考试综合成绩和拟进入考察与体检的人选在文山洁城、文山市城乡实业、文山市城乡投等各公众号进行公示，公示时间为3个工作日。

（三）考察（背景调查）与体检

1.考察（背景调查）人选根据每个岗位的考试综合成绩，从高到低依次确定，考察（背景调查）人数与拟招聘人数的比例为1:1。

2.考察（背景调查）内容主要为拟聘用人选的政治素养、道德品质、工作能力和现实表现、是否有违法乱纪行为或其他不良记录等情况，并复核报考资格条件。

考察（背景调查）合格的，通知拟聘人员到指定医院进行入职体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（2016年12月30日修订）及相关规定执行，体检费用由应聘人员自行承担。若考察（背景调查）和体检环节出现不符合要求和标准的情况或应聘人员自愿放弃的，在同一岗位的应聘人员中按综合成绩从高到低依次递补。

（四）正式聘用及到岗时间

经资格审查、笔试、面试、考察与体检合格的拟聘人员，按程序与文山市城乡劳务派遣有限公司签订劳动合同。

五、其他事宜

1.本次招聘由文山市城乡劳务派遣有限公司负责组织实施，用人单位全程进行监督。

2.应聘人员须如实申报个人信息，不得弄虚作假，一经发现，将无条件取消录用或解除劳动合同。

3.联系人及电话：纪老师 13887859700

附件1：派遣人员招聘计划表

附件2：报名登记表

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/WzU7b9kVEAATNOXXCIOhmw