| 来源：峨山县人民政府网站 | 时间：2022-01-05 10:33 | 点击次数： 次 | 资讯更全面，考试更专业 |
峨山县人民医院招聘编制外人员公告
峨山县人民医院是二级甲等综合医院，按照行业标准积极加强医院建设，为加强峨山县医院人才队伍建设，适应新形势下发展的要求，结合医院的实际需要，经院长办公会议、党委会研究决定，拟面向社会公开招聘编外工作人员，具体招聘有关事项如下：
一、招聘岗位
| 招聘岗位 | 招聘人数 | 性别 | 学历要求 | 学历性质 | 专业要求 | 其他要求 |
| 收费员 | 1 | 男 | 中专及以上 | 全日制 | 1、年龄在35周岁以下（1986年12月31日后出生）； 2、具有助理会计师资格或者收费经验者优先； 3、能熟练使用电脑，吃苦耐劳、品行端正。 | |
| 驾驶员 | 1 | 男 | 高中及以上 | 全日制 | 驾驶证B1证及以上 | 年龄在40周岁以下（1981年12月31日后出生） |
二、招聘条件
（一）热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持党的路线、方针、政策，热爱社会主义。
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的医德医风和为人民健康服务的奉献精神，爱岗敬业，廉洁自律。
（三）身体健康，热爱工作，具有强烈的事业心和责任感，具有团队精神，积极进取。
（四）具有招聘岗位所需的专业知识和业务技能。
三、招聘待遇
按峨山县人民医院相关规定执行。
四、招聘程序
发布公告、报名、资格审查、专业技能测试、体检、考察、公示、聘用等程序。
（一）报名方式：采用报名人员现场递交材料报名，报名资料如下：
1. 报名表（附件）；
2. 身份证（原件及复印件）；
3. 执业资格证书（原件及复印件）；
4. 学历证、学位证、资格证（原件及复印件）。
（二）报名地点：峨山县人民医院人事科。
（三）报名时间自发布公告之日起截止到2022年1月6日17:00。
（四）职业技能考核。采取专业技能测试的形式进行考核。按总分成绩从高分到低分排名，确定拟聘用人员。
1. 专业技能测试时间：2022年1月7日9:00
2. 专业技能测试地点：峨山县人民医院收费室、120急救中心
（五）体检、试岗、考察、公示、签订劳动合同
对拟聘用人员进行体检，体检合格者安排试岗一个月。试岗结束后由科室对试岗人员进行考核评价，经考察合格，在院内公示五个工作日无异议，与医院签订劳动合同，实行合同制管理。
五、相关要求
（一）报名人员提交的个人资料要做到全面、真实、准确，不得隐瞒真实情况、弄虚作假，一经查实，取消考试和录用资格；
（二）报名后，报名人员应保持报名时登记的联系电话畅通。若因报名人员联系电话不畅通而造成的后果，由报名人员本人负责。
报名联系人及联系方式：柏老师 巴老师，0877-4319568
峨山县人民医院
2022年1月4日
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