| 来源：云南大学校史网站 | 时间：2023-11-16 09:42 | 点击次数： 次 | 资讯更全面，考试更专业 |
云南大学档案馆·党史校史研究室
2023年公开招聘劳动合同制工作人员公告
因工作需要，经学校同意，云南大学档案馆·党史校史研究室面向社会招聘劳动合同制工作人员1名，现公告如下：
一、招聘岗位基本要求：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护党的路线、方针、政策，热爱祖国，热爱高等教育事业，遵纪守法，诚实守信，遵守社会公德和职业道德；
（三）身心健康，能够胜任岗位工作，符合云南大学录用人员的体检要求；
（四）年龄在35周岁以下（含35周岁，年龄计算时间为报名截止时间，有工作经验者优先）；
（五）无违法记录，无失信记录，无犯罪记录，愿意遵守学校的各项规章制度。
二、招聘岗位及工作地点
岗位：云南大学校史馆讲解与管理岗
工作地点：云南大学呈贡校区
三、岗位条件
（一）专业要求：最高学位一级学科或专业学位类别为历史学（0601）、信息资源管理（1205）、马克思主义理论（0305）、教育学（0401）、法学（0301）、中国语言文学（0501）、外国语言文学（0502）、新闻传播学（0503）、博物馆（0651）。
（二）学历要求：硕士研究生及以上
（三）综合素质要求：有较强的沟通能力、语言表达能力、组织协调能力、计算机操作能力；热爱本职工作并服从单位的任务安排；具有亲和力，熟悉博物馆讲解与接待，具有相关工作者优先考虑。
四、岗位职责
（一）参与校史馆的日常讲解与接待；
（二）推动校史教育社团日常活动的开展；
（三）辅助校史馆的专项策展和其他临时展览；
（四）参与校史馆内的其他日常管理工作。
五、报名及资格审核
（一）报名
1.应聘人员填写《云南大学档案馆·党史校史研究室公开招聘劳动合同制工作人员报名表》（附件1）
2.应聘人员将应聘材料（《云南大学档案馆·党史校史研究室公开招聘劳动合同制工作人员报名表》、个人简历、身份证、学位学历证书、无犯罪记录证明等相关支撑材料）经扫描并压缩后以电子版本的形式，在2023年11月21日前发送至电子邮箱yundaww@126.com，邮件主题及压缩包以“合同制人员应聘材料+报名人姓名”方式命名。
3.审核合格进入面试应聘人员在参加面试时需携带上述材料原件进行核验。
（二）资格审查
云南大学档案馆·党史校史研究室招聘工作小组对应聘人员按照招聘要求和条件进行资格审核。
六、初试与面试
通过云南大学档案馆·党史校史研究室招聘工作小组资格审核合格的应聘人员，将以电话的形式通知进入初试，初试以结构化面试的方式进行，不指定参考书目，初试的具体时间将另行通知。通过初试的应聘人员，将参加由学校人事处统一组织的面试，具体时间另行通知。
七、考察
云南大学档案馆·党史校史研究室招聘工作小组对面试合格人员进行思想政治素质、道德品质等情况的综合考察。
八、体检
通过面试和综合考察合格者在规定时间内自行到有资质的医院体检，体检标准需符合云南大学录用人员的体检要求，体检费由本人承担。体检合格者进入拟聘用人员名单，不合格者不予聘用。
九、公示
云南大学档案馆·党史校史研究室通过“云南大学档案馆”“云南大学校史网”两个官方网站，对拟聘用人员情况进行公示，公示期为5个工作日。
十、聘用及待遇
试用期3个月，其他条件按照云南大学劳动合同制人员的待遇规定执行。
十一、咨询电话
卫老师：0871-65033087
马老师：0871-65033010
附件【云南大学档案馆·党史校史研究室劳动合同制人员报名表.docx】
来源：http://xsw.ynu.edu.cn/info/1002/1666.htm
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