保山市龙陵县卫健、教体系统2020年招聘紧缺人员公告

龙陵县卫健、教体系统2020年招聘紧缺急需专业技术人员的公告

因第一次（2020年3月25日至26日）招聘名额不足，经研究，决定对卫健、教体系统招聘不足的岗位进行第二次招聘，现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，实行供需见面，双向选择。

二、招聘计划

计划签约招聘9人，其中卫健系统3人、教体系统6人（详见附表）。

（一）卫健系统8人

其中：龙陵县人民医院1人、龙陵县中医医院2人。

（二）教体系统12人 龙陵县一中6人。

三、招聘条件

（一）报考者应具备以下条件：

1．遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行，具备适应岗位要求的身体条件；

2．普通招生计划一本专业及以上的毕业生，取得学士及以上学位证书；

3.专业对口，具备岗位所需要的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员不得报考：

1.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

2.受到禁考处罚期限未满的人员。

（三）年龄要求：

18至25岁(龙陵县一中岗位研究生及以上学历放宽到30岁以下，龙陵县人民医院临床甲岗研究生及以上学历放宽到35岁以下)，年龄计算截止时间为报名当天。

四、招聘办法

根据《人力资源和社会保障部办公厅关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间事业单位人事管理工作有关问题的通知》（人社厅发〔2020〕8号）的相关要求，本次招聘依托省教育厅举办的云南省2020年高校毕业生网络招聘活动进行招聘。

网络平台：ynbys.cnxincai.com

（一）报名及简历投递

高校毕业生免费在网络招聘活动平台上注册登录，并在网络双选活动专栏（专区）查看就业岗位信息，在线投递简历。毕业生对投递简历信息的真实性负责，如有填报虚假信息的，一经查实取消聘用资格。

报名时间：2020年4月22日至24日。

（二）招聘方式

招聘分初试和复试。

1．初试。查阅高校毕业生在线投递的简历及相关资料或视频交流。初试后，原则上按招聘人数与进入复试人数不低于1：3 的比例择优确定复试人员，因特殊情况达不到该比例的按实际报名人数进行复试。

2．复试。复试采用结构化面试方式，主要测试考生的专业素质、综合素质、仪容仪表等。面试满分为100分，面试成绩 75分及以上为合格。考官由人社、招聘单位或主管部门组成。

复试时间、地点另行通知。

（三）资格复审

按照招聘岗位人数1:1的比例确定进入资格复审人员。资格复审时间、地点另行通知。复审时考生须提供：本人身份证、毕业证、学位证、《资格复审表》及岗位要求的其他证明材料。资格复审时要求本人必须到场并提供原件，毕业证书或学位证书因遗失而无法补办的，需提供盖有毕业学校公章的学历、学位获得证明。若所提供资料与应聘岗位要求不符，则不能通过资格复审，不能进入后续招聘环节。

（四）录用办法

1．签订《就业协议书》后，属历届毕业生的，即可到用人单位上班；属应届毕业生的，毕业后持《毕业证》和《就业登记证》到县人力资源市场和用人单位主管部门报到后，方可到用人单位上班。在未办理招聘手续前，先到单位实习人员，享受单位临时工待遇。

2．历届或应届毕业生于2020年8月10日前，持《毕业证》、《就业登记证》和《就业协议书》到县人力资源市场报到，取得招聘岗位所要求证件原件，并通过政审、体检合格者方可录用。

3．体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行，除卫健部核准并予以公布的特殊职业外，不得要求进行乙肝项目检测。体检对象对体检结果有疑问的，本人可申请复检，并到指定医院复检一次，复检结果为最终结果。

（五）公示

对招聘结果按政策规定进行公示。

五、待遇

从办理聘用手续起，试用期一年，试用期满经考核合格后转为国家专业技术人员，享受国家事业单位专业技术人员同等待遇；试用期满考核不合格者予以解除聘用合同。

六、其它事项

如所需专业人员招聘不足的，根据用人单位的实际及需求，

可在本单位原公示的专业内调整招聘名额。招录人员到用人单位上班时需与用人单位签订5年的聘用合同，合同期内不得提出调动和辞职（试用期满考核不合格者除外）。

七、纪律

为了维护招聘工作的公正性、客观性，凡发现并经查实考生在报名、初试、复试、资格复审、聘用等过程中有弄虚作假行为的，取消其聘用资格，并追究相关责任，且三年内考生不得参加龙陵县事业单位招聘考试。整个招聘工作在县纪委、监委监督下进行，并向社会公开，接受社会监督。

附件：龙陵县卫健、教体系统2020年招聘紧缺急需专业技术人员计划明细表

龙陵县人力资源和社会保障局

2020年4月16日

此件公开发布

附件

龙陵县卫健、教体系统2020年招聘紧缺急需专业技术人员计划明细表