| 来源：楚雄州人力资源和社会保障局网站 | 时间：2023-09-07 17:45 | 点击次数： 次 | 资讯更全面，考试更专业 |
楚雄本宽水务有限公司招聘职业经理人公告
为统筹楚雄州国有资本投资集团有限公司下属各供水、污水、垃圾项目运营管理，实现“一水两污”项目的市场化运行、企业化经营和产业化发展，统一项目运营规则，有效配置资源，节约运营成本，促进供水、污水、垃圾项目高效运作，楚雄交投城乡投资开发有限公司于2021年成立楚雄本宽水务有限公司开展集团下属各项目运营管理工作。公司主要经营自来水生产与供应；城市生活垃圾经营性服务；污水处理及其再生利用等，负责“一水两污”项目运营管理。根据业务开展实际需要，决定面向社会招聘职业经理人1名。有关事项要求如下：
一、选聘原则：
（一）德才兼备，以德为先，人岗相适，注重实绩；
（二）公开、竞争、择优；
（三）依法管理。
二、选聘条件
（一）基本条件
1、具有良好的政治素质。能够认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
2、具有较高的职业素养。勤勉敬业、敢于担当、有强烈的事业心和责任感，具备较强的业务开拓能力，愿意把个人追求融入企业长远发展之中，与企业共进退。
3、具有较强的履职能力。具备履行岗位职责所必需的专业知识，具有良好履职身体条件和心理素质，抗压能力强，有较为丰富的相关工作经验。
4、综合素质好。具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力，良好的语言和文字表达能力。
5、具有良好的个人诚信。征信记录良好，没有法律法规、规章制度和其他另有规定的不适合担任国有企业领导人员职务的情形。
6、曾因故意犯罪受到刑罚处罚的或被单位开除的不得报名。
7、身体健康具有正常履行岗位职责的身体条件。
8、符合任职回避的有关规定。
（二）年龄及专业条件
选聘专业技术方向职业经理人1名，年龄在45周岁以下（1978年及以后出生），具有：
1、大专及以上学历，给排水、环保类专业；
2、十年以上污水处理厂管理经验，十五年以上环保行业工作经验；
3、熟悉污水处理工艺、污水处理设备的操作和管理，了解工程建设程序；
4、协调能力强，具有良好的组织、沟通以及协调应变处理能力，具备良好的突发事件应变处理能力；
5、具有注册环境影响评价工程师、注册环保工程师者优先。
三、选聘范围
面向社会市场公开选聘。
四、选聘程序
发布公告、接受报名、资格审查、进行面试、组织考察、研究决定及公示、履行聘任手续等程序。
五、考核与薪酬
按照“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”及“谁选聘、谁管理”的管理机制，所属企业董事会制定业绩考核、薪酬管理制度，设置评价体系和考核目标，按照协议约定，对职业经理人进行年度、任期业绩考核，形成考核评价意见，兑现薪酬和奖惩并报集团备案。市场化选聘职业经理人的薪酬结构和水平，由所属企业董事会按照市场化薪酬分配机制确定，薪酬标准原则上不低于15000元/月，其中40%作为基本薪酬，60%纳入绩效考核并按季进行考核。
六、任期及退出
市场化选聘职业经理人实行任期制。试用期1年，试用期满，经考核合格的正式聘任（聘用期从试用期起计算），不合格的免去聘任职务。聘任期届满，经所属公司考核合格的可以续聘，并重新签订聘任协议，办理聘任手续并报集团公司备案，不合格的免去聘任职务。从第二聘期开始，不再设立试用期。续聘的职业经理人可以不受退休年龄限制。
七、招聘方式
由项目公司主导，严格按照《楚雄州国有资本投资集团有限公司劳务派遣制员工管理办法（试行）》（楚国投发〔2020〕7号）及楚雄州国有资本投资集团有限公司《关于进一步加强劳务派遣和临时聘用人员管理相关工作的通知》等相关文件要求，面向社会，根据岗位职责需求，公开招聘专业素养及有相关技能证书和职称的人才，经面试、体检合格，无违法违纪记录的人员按审批程序经集团公司经理办公会研究同意后根据人员实际情况以正式员工聘用于公司。
八、招聘时间
2023年9月6日起至2023年9月15日止
九、报名方式
将报名人员身份证、简历等相关资料传送至QQ邮箱
邮箱号码：395086974@qq.com
联系电话：戎15887783349
楚雄本宽水务有限公司
2023年9月6日
来源：http://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2023-0906003.htm
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