| 来源：红河人才网 | 时间：2023-05-15 17:27 | 点击次数： 次 | 资讯更全面，考试更专业 |
元阳县景秀林业开发有限责任公司人员招聘公告
元阳县景秀林业开发有限责任公司是2020年9月30日由县国有资产监督管理局负责出资成立，注册资本金6000万元，注册地址为：云南省红河哈尼族彝族自治州元阳县林业和草原局二楼。主要从事林业产业、林木林地收储交易、林业基础设施及林业项目建设、林业资源与生态环境调查监测、林业项目建设监理、林业项目工程承包、林业技术培训、苗圃及苗木培育经营销售、其他合法的经营项目。
一、招聘原则
公平、公开、公正、择优。
二、报名条件
（一）拥护中国共产党的领导，拥护党的理论和路线方针政策，遵守国家法律法规。
（二）具有坚定的理想信念，诚实守信，责任心强，良好的职业素养、敬业精神和较强的大局意识、服务意识、团队协作意识。
（三）身体健康，具有良好的心理素质。
（四）具备招聘岗位所需的学历、专业和工作经验。
（五）符合招聘岗位要求的其他任职资格条件及技能要求。
（六）有下列情形之一的人员，不得参加此次招聘：
1.受司法机关或原单位纪检、监察部门审查，尚未做出结论的；
2.受原单位党纪、行政处分，尚处责任追究期内的；
3.因犯罪受过刑事处罚的；
4.曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的；
5.曾因违纪、违法被原单位辞退或者解除劳动合同的；
6.在各级各类招考中被认定舞弊等严重违反招考纪律的；
7.被依法列为失信联合惩戒对象的；
8.聘用后构成应回避关系的；
9.法律法规规定不得招录的其他情形。
三、招聘计划及岗位要求
本次计划面向社会公开招聘8人，详见《元阳县景秀林业开发有限责任公司2023招聘计划表》（附件1）。
四、招聘程序
（一）招聘流程
发布招聘公告→报名→资格审查→面试→公示→录用。
（二）报名
1.报名时间:
即日起至2023年5月18日17:00止，逾期不再受理。
2.报名方式：
采用现场报名和网上报名方式，符合招聘条件的应聘人员，网上报名在规定时间内，下载并填写《元阳县景秀林业开发有限责任公司应聘报名表》（附件2），再将要求提供的报名材料发送至邮箱：745829874@qq.com；现场报名按要求提供的报名材料递交到元阳县新街国有林场办公室（地点：元阳县南沙镇南沙西路镇政府旁）。
3.报名要求：
（1）每名应聘人员限投递一个岗位，重复申请的视为无效，报名信息缺漏、填报错误的视为无效。只接受邮箱报名、现场投递，不接受电话或邮寄材料报名。
（2）报名材料：已填写的《报名表》（附件2）（word版），本人简历、身份证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、职称或执业资格证书等证明材料的扫描件或纸质材料。网上报名材料统一保存在一个压缩文件包内，邮件命名为：应聘岗位+姓名+联系电话。
（3）应聘人员须对报名所填信息和提交资料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，报名资料一经提交不得修改，概不退还。
（4）在招聘过程中如因报名人员个人信息不正确或通讯工具不畅通造成无法联系上报名人员的，视为主动放弃。
（三）资格审查
1.元阳县景秀林业开发有限责任公司根据本公告报名条件及应聘岗位要求对应聘人员进行资格审查，并以电话、短信等方式通知资格审查通过者进入面试环节。
2.资格审核贯穿于招聘及录用工作全过程，如在招聘过程中或录用后发现有违纪违规、提供虚假信息或不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格或解除劳动合同。
（四）面试
面试采用半结构化方式进行，满分为100分，根据面试官综合评分确定最后综合成绩，分数保留小数点后两位。
招聘过程中，因个人弃权或考察等不合格产生的空缺岗位，可按该岗位综合成绩从高到低的顺序依次递补。
五、公示、录用
（一）公示
考察合格的确定为拟录用人员，拟录用人员名单将按规定在招聘发布平台公示，请自行关注。公示内容包括：拟录用人员的姓名、应聘岗位、综合成绩，公示期为3个工作日。
（二）录用、待遇
1.经公示无异议后，通知录用人员办理入职手续，签订劳动合同。
2.招聘人员采用月薪制，工资待遇参照元阳县其他县属国有企业执行（3000-6000元），按照相关规定为聘用人员缴纳五险一金（个人缴纳部分从个人工资中扣除），被录用人员设1个月试用期，试用期满考核合格的，予以正式录用，不合格的解除劳动合同。
六、纪律与监督
本次招聘工作严格按照公开、公平、公正、择优的原则，由国资公司全程监督，并接受社会监督。
七、招聘咨询电话
15087049024 徐先生
未尽事宜由元阳县景秀林业开发有限责任公司负责解释。
附件1元阳县景秀林业开发有限责任公司2023年招聘计划表.docx
元阳县景秀林业开发有限责任公司2023年招聘计划表
| 序号 | 招聘 岗位 | 招聘人数（8人） | 年龄 要求 | 学历 | 专业 要求 | 岗位具体要求 |
| 1 | 办公室主任 | 1 | 30周岁 以内 | 本科及以上 | 行政管理、企业管理等 | 1.身体健康、形象良好，无不良嗜好； 2.熟练掌握公文排版相关技能，熟悉收发文操作流程； 3.具备一定的公文写作能力，能熟练使用office办公软件； 4.具有2年及以上工作经验优先考虑； 5、从事林业工作2年及以上。 6.应届毕业生需提供相应的学校证明材料。 |
| 2 | 会计 | 1 | 不限 | 大专及以上 | 会计类、财务管理类 | 1.品行端正，作风正派，具有良好的职业道德，语言表达能力强； 2.财务、会计专业，并具备相应的财务管理相关知识； 3.熟悉掌握企业财务管理、预算管理、会计核算、成本核算、内部控制、财务分析报告等全方位财务工作的基本要求，具备扎实的财税知识，熟悉财务软件，会计报表的处理; 4.具有从事企业财务会计或林业等相关工作经历的，在同等条件下优先考虑。 5.应届毕业生需提供相应的学校证明材料。 |
| 3 | 项目管理人员 | 1 | 不限 | 大专及以上 | 不限 | 1.负责项目工程、项目设计以及项目招标； 2.具有从事企业项目管理等相关工作经历的，在同等条件下优先考虑。 3.应届毕业生需提供相应的学校证明材料。 |
| 4 | 出纳 | 1 | 不限 | 中专及以上 | 会计类、财务管理类 | 1.品行端正，作风正派，具有良好的职业道德，语言表达能力强； 2.财务、会计专业，并具备相应的财务管理相关知识； 3.熟悉掌握企业财务管理、预算管理、会计核算、成本核算、内部控制、财务分析报告等全方位财务工作的基本要求，具备扎实的财税知识，熟悉财务软件，会计报表的处理; 4.具有从事企业财务会计或林业等相关工作经历的，在同等条件下优先考虑。 5.应届毕业生需提供相应的学校证明材料。 |
| 5 | 林业工程技术人员 | 3 | 30周岁以内 | 大专及以上 | 林学等 | 1.负责项目的外业勘测、内业资料整理、编制项目报告等; 2.负责跟进项目的进度及协调; 3.负责完成公司安排的其他事项。 4.具有林业工作1年及以上工作经验优先考虑。 5.应届毕业生需提供相应的学校证明材料。 |
| 6 | 办公室工作人员 | 1 | 不限 | 不限 | 无 | 1.从事林业工作2年及以上。 2.应届毕业生需提供相应的学校证明材料。 |
来源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/12456
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