| 来源：文山州人社局网站 | 时间：2020-12-09 11:12 | 点击次数： 次 | 资讯更全面，考试更专业 |
文山州人力资源和社会保障局
关于文山州高级技工学校2020年公开招聘事业单位工作人员面试有关事项的通告
根据《2020年文山州事业单位公开招聘工作人员通告》（以下简称《通告》）的有关规定，现将文山州高级技工学校事业单位2020年公开招聘面试有关事项通告如下：
一、面试岗位及人员
2020年文山州高级技工学校事业单位计划面向社会公开招聘工作人员10名，参加面试的人员为资格复审合格的人员，具体名单如下：
二、面试有关事项
根据考生笔试成绩和资格复审结果，按《通告》规定进入面试程序。
（一）面试组织实施
面试由文山州人力资源和社会保障局按照有关规定组织，文山州高级技工学校具体实施。
（二）面试时间、地点及方式
1.面试时间：2020年12月13日，上午8：30至面试结束。
2.面试地点：文山州城南职教园区文山州高级技工学校教辅楼419室。
3.面试方式：面试分为专业实作和理论试讲两个环节。专业实作测试主要考察应聘人员的专业知识与岗位匹配的工作能力，进一步检验、测试考生思想素质、潜在能力、专业知识水平。理论试讲测试主要考察应聘人员的教学思路、语言表达能力、相关专业知识、仪容仪表和板书。
（三）面试分值
面试满分为100分，占综合成绩的50%。
面试成绩=专业实作测试成绩（专业知识测试20%+专业实际操作80%）×50%+理论试讲成绩×50%。
面试设置合格成绩分数线，达到面试总成绩60%及以上方能进入下一招聘程序。
（四）面试成绩
面试成绩当场公布，取平均分四舍五入后保留2位小数即为面试成绩。
（五）面试严格按照《云南省事业单位公开招聘工作人员面试测评暂行办法》有关规定组织实施，坚持公平、公正、公开的原则，遵循回避制度和国家考试纪律要求，接受文山州纪检监察部门监督。
三、综合成绩计算及公布
综合成绩=（笔试成绩＋加分）∕3×50%+面试成绩×50%；
按综合成绩从高到低依次确定进入下一招聘程序人选。综合成绩并列（保留两位小数的综合成绩如相同，视为综合成绩并列）时，按面试、职业能力倾向测验、综合应用能力成绩的先后顺序依次确定；若仍然无法确定体检和考察人选的，须进行加试，加试采取面试的方式进行。
综合成绩于面试结束当天在文山州人社网(wszrsj.ynws.gov.cn)发布，并公布进入下一环节人选。
四、体检和考核
体检和考核工作由文山州高级技工学校组织，文山州人力资源和社会保障局全程监督指导，时间、地点由招聘单位另行通知。
五、聘用
（一）拟聘用人员的确定。根据体检和考核结果，合格者方可确定为拟聘用人员。
（二）公示。对经考试、体检和考核合格的拟聘人选在文山州人社网公示，公示期为7个工作日。
（三）聘用。公示期满无异议的，按规定办理相关聘用手续。
六、考生注意事项
（一）面试开始前，学校将查验考生本人身份证（户口迁移证或户口本）、准考证等材料原件，请进入面试考生做好相应准备。
（二）请考生按规定时间参加面试，超过规定时间15分钟未到达指定地点的，视为放弃面试，不得进入考场。
（三）申领健康码。按照疫情防控要求，报考人员须主动申报个人健康状况，提前在手机上申领本人的“云南健康码”，面试及后续环节均须主动出示14天内“云南健康码”信息，并按要求主动接受体温测量。
（四）招聘过程中存在应当回避的情形，严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行，对违反规定的，将依法给予组织处理或处分。
（五）其他未尽事宜详见《通告》。本通知如有与《通告》精神相抵触的条款，以《通告》为准。
监督电话：文山州纪委监委派驻人力资源社会保障局纪检监察组0876-2136152。
咨询电话：文山州高级技工学校0876-2180984。
文山州人力资源和社会保障局
2020年12月8日
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