来源:曲靖市第三人民医院网站 | 时间:2022-07-07 17:35 | 点击次数: 次 | 资讯更全面,考试更专业 |
曲靖市第三人民医院2022年第一次公开招聘编外聘用人员公告
根据《中共曲靖市委办公室曲靖市人民政府办公室关于印发〈曲靖市机关事业单位编制外聘用人员管理办法〉的通知》(曲办字〔2014〕29号)、《中共曲靖市委组织部曲靖市人力资源和社会保障局〈关于市直机关事业单位编制外聘用人员审核备案管理的通知〉》(曲人社〔2014〕125号)、《曲靖市卫生局关于印发〈曲靖市卫生事业单位编外聘用人员管理指导意见(试行)〉的通知》(曲卫字〔2013〕266号)等文件要求,结合医院实际,计划面向社会公开招聘编外聘用人员21名,现公告如下:
一、医院简介
曲靖市第三人民医院(曲靖市精神卫生中心)是一所覆盖滇东北片区的公立三级甲等精神病专科医院,是代表政府为社会服务的重要医疗机构,是云南省州(市)精神病院的龙头单位。医院核定床位500张,实际开放床位780张。现有在职工作人员423名,其中高级职称人员77名,硕士生导师1名,曲靖市有突出贡献的专业技术人员1名,曲靖市临床学科首席专家3名,享受市政府特殊津贴专家3名。医院被列为滇东北精神卫生人才培训基地和国家住院医师规范化培训基地。
二、招聘原则、范围、对象
(一)招聘原则:坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的工作原则,面向社会公开招聘符合医院学科发展需要及岗位条件要求的专业技术人员。
(二)招聘范围及对象:详见《曲靖市第三人民医院2022年第一次公开招聘编外聘用人员计划表》(公告附件)。
三、招聘条件
(一)应聘人员必须具备下列基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守国家宪法和法律,具有良好的道德品质。
3.具有符合岗位要求的学历、职称和专业条件(详见《曲靖市第三人民医院2022年第一次公开招聘编外聘用人员计划表》)。
4.年龄在18周岁以上(2004年7月11日及以前出生),35周岁以下(1987年7月11日及以后出生)。
5.具有正常履行岗位职责的身体条件和拟定报考岗位所需的其他条件。
6.与其他用人单位无劳动合同关系。
7.具有吃苦耐劳的精神和良好的职业道德。
(二)不符合招聘条件的情形
1.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3.有与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的人员。
4.被单位辞退或解聘未满5年的机关事业单位工作人员。
5.在以往公务员招录考试、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录(聘)纪律行为的人员。
6.吸毒人员和被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
7.具有法律法规和政策规定不得招聘为事业单位编制外聘用人员的其他情形。
四、报名及资格审核
(一)报名
1.报名方式及网站:此次招聘采取网络报名的方式进行,不再设置现场报名点。考生登录“曲靖市第三人民医院官网”(http://www.qj3yy.com),通过链接(或输入报名系统地址:http://hr.huanshao.cloud)进入网上报名系统,微信扫码登录网上报名。
2.报名时间:2022年7月11日上午8:00~2022年7月14日下午18:00。
3.网上报名流程:登录“曲靖市第三人民医院官网”→通过链接(或输入报名系统地址:http://hr.huanshao.cloud)进入网上报名系统→微信扫码登录网上报名→阅读并同意考生诚信承诺→如实填写信息并上传照片→确定报考岗位→提交审核→网上打印《曲靖市第三人民医院2022年第一次公开招聘编外聘用人员报名表》(报名表打印成功即表示报名成功)。
4.考生务必在规定的时间内报名,报名人员填报个人信息时要认真阅读本招聘公告,符合条件的方可报名且限报一个岗位。报考人员所填报的报名信息要真实、有效并对其负责,对不具备招聘条件、弄虚作假、隐瞒实情、提供虚假信息的人员,一经查实取消其本次报名及后续招聘环节中相应资格。
(二)报名资格审核
1.报名资格审核采用计算机审核和人工审核相结合的方式,对考生提交的信息与招聘岗位条件的匹配性进行审核。
2.报名资格审核主要从“年龄要求”、“学历要求”、“学位要求”、“学历性质要求”、“招聘专业”和“岗位其他条件”等几个方面与考生提供的报名信息进行比对,确定是否匹配。
五、笔试
(一)笔试岗位
本次招聘考试所有岗位均需笔试。
(二)笔试时间、地点及相关事项
笔试时间、地点及相关事项将根据疫情防控需要由曲靖市卫生健康委批准后另行在曲靖市第三人民医院官网(http://www.qj3yy.com)上发布《曲靖市第三人民医院2022年第一次公开招聘编外聘用人员笔试相关事项公告》,请注意随时查看医院官网(医院不再以其他方式通知,由于考生未及时查看耽误考试的,考生自行负责)。
(三)准考证打印
医院发布上述笔试公告时,应聘人员即可进入报名系统(http://hr.huanshao.cloud)打印《准考证》。
六、资格复审
(一)资格复审采取现场审核的形式。
(二)根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按照招聘计划人数1:2的比例确定参加资格复审人员,笔试成绩相同的一并进入资格复审。未按照要求参加资格复审的考生视为自动放弃资格复审资格,不予参加后续招聘程序。
(三)现场资格复审时间、地点将在笔试后与笔试成绩一并在曲靖市第三人民医院官网上发布公告,请进入资格复审的人员按规定的时间和地点参加现场资格复审。
(四)资格复审合格人员即进入面试人员,资格复审完毕后即在曲靖市第三人民医院官网上发布公告。
(五)资格复审时须提供的材料:
1.网络报名登记表。
2.身份证(户口簿或户口迁移证)原件及复印件。
3.毕业证书、学位证书(有学位要求的岗位)原件及复印件,中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件。
4.岗位需要的执业资格证或专业技术资格证原件及复印件;2022年考试合格尚未办理专业技术资格证的,提供成绩单,护理专业的提供《护士执业资格考试成绩合格证明》。
5.《个人健康信息承诺书》签字并按手印。
以上材料复印件和打印材料均使用A4纸。
(五)资格审查贯穿整个招聘过程,对在任何时间和环节发现不符合本次招聘公告及计划表所列条件要求的考生,立即取消后续招聘资格。
(六)笔试结束进入资格复审后放弃的,按照笔试成绩由高分到低分依次等额递补,只递补一次。
七、面试
(一)面试时间、地点详见资格复审完毕后在曲靖市第三人民医院官网上发布的公告。
(二)所有岗位面试分数不得低于70分,低于70分的不予录用,不进入后续招聘程序。
(三)综合成绩:笔试成绩、面试成绩按照各占50%的权重比例计算考试综合成绩,综合成绩按四舍五入保留两位小数计算。
八、体检和聘用
(一)体检和公示
根据本岗位应聘人员考试成绩由高分到低分的顺序按1:1的比例确定拟聘用人员,进入体检。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及原曲靖市人事局、曲靖市卫生局《转发关于修订公务员录用体检通用标准及操作手册的通知》(曲市人〔2010〕26号)进行。考试成绩、进入体检人员名单、体检时间和地点将于考试结束后当天或第二天在曲靖市第三人民医院官网(http://www.qj3yy.com)上公告,请注意及时查看。体检和考察合格后的拟聘用人员在曲靖市第三人民医院官网上公示五个工作日,无异议后即到医院上岗。在体检、聘用等环节发生人员放弃或者体检不合格所产生的空缺岗位,从本岗位应聘人员中根据考试成绩由高分到低分进行等额递补,只递补一次。
(二)聘用
录用人员报经曲靖市卫生健康委员会审核同意后办理正式聘用手续,医院按规定与聘用人员签订劳动合同,缴纳社会保险。
九、考生疫情防控工作措施
根据考试时的疫情防控情况,在《曲靖市第三人民医院2022年第一次公开招聘编外聘用人员笔试相关事项公告》中一并发布,考生务必遵照执行。建议考生根据国家和曲靖市的疫情防控政策,自报名完成后做好自我健康管理,非必要不前往或途经境外、国内疫情中、高风险地区、有本土病例的低风险地区和25个边境县(市、区),以免影响参加考试。
十、其他注意事项
(一)考生在《曲靖市第三人民医院2022年第一次公开招聘编外聘用人员笔试相关事项公告》附件中下载《考生诚信承诺书》、《个人健康信息承诺书》填写完整并签字按手印后考试时现场提交。
(二)请考生随时关注曲靖市第三人民医院官网,准确掌握医院根据疫情防控情况或其他突发事件确定的考试时间,由于疫情防控或其他突发事件导致确定的考试时间提前或推后,以当时官网公告为准,医院不再以其他方式通知,由于考生未及时查看耽误考试的,考生自行负责。
(三)咨询电话:曲靖市第三人民医院人事科:0874-3413497;
监督电话:曲靖市第三人民医院纪检监察处:0874-3413557。
附件:曲靖市第三人民医院2022年第一次公开招聘编外聘用人员计划表.xls
曲靖市第三人民医院
2022年7月6日
曲靖市第三人民医院2022年第一次公开招聘编外聘用人员计划表 | |||||||||||
招聘单位:曲靖市第三人民医院 发布日期:2022年7月6日 | |||||||||||
序号 | 招聘部门 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 性别要求 | 学历要求 | 学位要求 | 学历性质要求 | 招聘专业 | 年龄条件(周岁) | 岗位其他条件 | 备注 |
1 | 精神科 | 精神科临床医师 | 2 | 不限 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 普通招生计划毕业生 | 临床医学、精神医学、精神病与精神卫生学、精神病学与精神卫生。 | 18~35 | 如果已在报名前取得执业医师资格证书及医师执业证书的,执业类别必须为“临床”、执业范围必须为“精神卫生专业”或“内科专业”以及内科相关专业;如果已在报名前执业医师资格考试成绩合格但尚未注册的人员,招聘到医院后执业范围必须注册为“精神卫生专业”。 | |
2 | 超声医学科 | 心电图(脑电图)医师 | 1 | 不限 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 普通招生计划毕业生 | 医学影像学;临床医学。 | 18~35 | 1.报名前须取得执业医师资格,执业范围必须为“医学影像和放射治疗专业”或“内科专业”; 2.取得住院医师规范化培训合格证或2022年成绩合格结束规培。 | 到岗后从事心电图、脑电图工作。 |
3 | 精神科 | 精神科护理 | 14 | 不限 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 普通招生计划毕业生 | 护理学;护理。 | 18~35 | 1.非2022年应届毕业生报名前须取得注册有效期内的护士资格证或护士执业资格考试成绩合格; 2.2022年毕业的应届生亦在招聘范围之内,按照招聘程序被确定为拟录用人员的,须通过2022年度全国护士执业资格考试成绩合格后方能录用,成绩不合格的不予录用。 | |
4 | 检验科 | 医学检验技师 | 2 | 不限 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 普通招生计划毕业生 | 医学检验;医学检验技术。(硕士研究生及以上学历的专业:须为医学检验相关专业,本科学历须为医学类或医学检验类学历) | 18~35 | 1.医学技术类岗位,招聘到岗后不参加住院医师规范化培训; 2.须取得临床医学检验技术初级(士)及以上专业技术资格。 | |
5 | 信息科 | 信息科技术人员 | 1 | 不限 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 普通招生计划毕业生 | 计算机软件、计算机软件工程、计算机软件及应用、计算机软件技术、计算机软件开发、计算机软件与理论、计算机网络与软件应用、计算机应用软件、软件测试、软件测试技术、软件工程、软件技术、软件开发、软件开发技术、软件开发与项目管理、软件与信息服务、数据库、数据库管理、数据库技术、数据库应用及信息管理、计算机数据库、计算机数据库技术、应用软件工程。 | 18~35 | ||
6 | 医教科 | 医疗秘书 | 1 | 不限 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 普通招生计划毕业生 | 医学文秘。 | 18~35 | ||
合计 | 21 |
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