来源:昆明理工大学津桥学院网 | 时间:2021-10-01 14:23 | 点击次数: 次 | 资讯更全面,考试更专业 |
【公告摘要】 昆明理工大学津桥学院2021年第二次公开招聘各类教职工60名; 报名时间:截止时间为2021年10月14日24时(北京时间); 笔试、面试、试讲的时间及地点以电话或短信形式另行通知。 工作地点:昆明理工大学津桥学院空港校区(官渡区云桥街1369号) |
昆明理工大学津桥学院2021年第二次公开招聘公告
为适应学校发展的需要,2021年我校面向社会公开招聘各类教职工60名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持“公平、公正、公开、竞争、择优”的原则,采取公开报名,双向选择,公平竞争,规范程序,择优聘用的方式进行。
二、报名基本条件
(一)拥护中国共产党领导,诚实守信,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无任何不良记录。
(二)具有岗位所需的相关知识、能力。具有较强的学习能力和较好的团队合作精神。
(三)身体健康,具备正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质。
(四)应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)且要求在2021年8月31日前取得相应学历(学位)证书,出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证并在2021年8月31日前取得相应学历认证报告。
(五)应届毕业生年龄须在35周岁以下(1986年9月1日以后出生),其他应聘人员年龄原则上须在40周岁以下(1981年 9月1日以后出生);具有博士学位或具有硕士学位同时取得高级专业技术任职资格的人员可放宽到45周岁(1976年9月1日以后出生)。
(六)具备岗位要求的其他条件。
(七)以下人员不得报名:
1.纪检监察部正立案审查的人员;
2.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
3.其他违反国家法律、法规行为的人员。
三、招聘岗位及要求
招聘岗位及相关要求详见《昆明理工大学津桥学院2021年第二次公开招聘计划表》
四、招聘流程
(一)报名
本次招聘只接受网络报名,应聘者登陆学校人事处网站(http://hr.oxbridge.edu.cn/Views/Ks/Index)注册并填写相关信息,每人限报一个岗位,截止时间为2021年10月14日24时(北京时间)。
(二)初选
学校将根据应聘者报名填写的信息和提供的材料,按照报考岗位的资格条件进行资格初审,所填写信息和提供材料不全者视为审核不通过,审核通过人员将以短信的形式进行通知。
笔试、面试、试讲的时间及地点以电话或短信形式另行通知。
(三)笔试
所有资格审核合格人员参加笔试,博士研究生可免笔试。笔试由学校人事处统一组织,以闭卷的方式进行。
本次招聘考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,请应聘人员不要相信任何宣传传单,以免受骗上当。
(四)专职教师岗位面试及试讲
面试与试讲环节同时进行,不受进入面试1:3比例限制。试讲内容原则上由各二级学院(部)聘请相关学科专家拟定,并于试讲前2-3天通知应聘人员。
(五)专职辅导员及行政岗位面试
按笔试成绩从高分到低分1:3的比例确定参加面试人员,进入面试人员中有放弃面试情况的,依次增补进入面试人员,免笔试人员直接进入面试环节。
(六)考试成绩的计算方法、合格分数线、考核人选的确定
1.专职教师岗位
(1)笔试总分100分,占考试总成绩的20%;
(2)面试总分100分,占考试总成绩的20%;
(3)试讲总分100分,占考试总成绩的60%;
(4)考试总成绩按百分制计算,考试总成绩=笔试成绩×20%+面试成绩×20%+试讲成绩×60%。
2.专职辅导员及行政岗位
(1)笔试总分100分,占考试总成绩的40%;
(2)面试总分100分,占考试总成绩的60%;
(3)考试总成绩按百分制计算,考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
3.依据考试总成绩,从高分到低分按岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人选。考试总成绩低于60分者,均不列为参加体检人选。
(七)背景调查
根据笔试、面试综合成绩确定背景调查对象,并对其进行背景调查,根据背景调查结果,综合分析拟录用人选建议,并核实其提交材料的真实、准确性。
(八)体检
1.通知本人到指定机构进行体检,体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定并结合行业和岗位特点确定;
2.在体检中不合格的人员,昆明理工大学津桥学院不予聘用,并书面告知理由。因此产生的空缺可从本岗位的应聘人员由高分到低分依次递补;
3.若候选人放弃,可依次递补;若无适合人选,可空缺。
(九)公示
拟聘用人选名单由昆明理工大学津桥学院在学校官网进行公示,时间不少于 5个工作日。公示期满,无异议的,及时办理聘用手续。
(十)签订劳动合同
对体检合格公示无异议的拟录用人员发放入职通知,录用人员入职材料提供齐全后,签订劳动合同。录用人员按学校薪酬制度核定薪酬待遇。
(十一)其他
1.正式员工(试用期考核合格)可享受带薪寒暑假;
2.工作地点:昆明理工大学津桥学院空港校区(官渡区云桥街1369号);
3.学校提供住宿。
五、防疫措施
(一)笔、面试前一天对笔、面试场所进行消毒处理,并提前通知考生需要戴口罩。
(二)面试环节,面试官全程戴口罩。
(三)考生的体温测量由候考场工作人员用额温枪进行测量,并记录体温,考生体温<37.3℃,同时出示“绿码”方能进入候考场。持“黄码”考生需出示7天以内核酸检测阴性证明方能进入考场。持“红码”不得参加考试。
(四)考生持“绿码”但体温大于37.3℃、咳嗽等异常症状,需在单独设立的隔离考场内待考并进行考试。
(五)分散求职者等候区域,并限制等候区域人数,根据面试组数设定对应的面试等候区域。
(六)每半天对考试间和等候间进行一次消毒,等候区域单人单座,间隔距离不小于1米。
六、其他注意事项
(一)对应聘者的资格审核贯穿本次招聘工作全过程。应聘者应对其提供学校的应聘资料和个人信息的完整性和真实性负责。如与事实不符,学校有权取消其进入到招聘的下一环节和录用资格,由此导致的后果由应聘者本人自行承担。
(二)笔试、面试、试讲、体检和录用等招聘环节的通知和相关信息均通过电话和短信通知,请应聘者保持通讯畅通,及时关注。如因报考人员个人信息不正确或通讯工具不畅通造成无法联系上应聘人员的,视为报考人员放弃本次应聘。
(三)在此次招聘过程中,昆明理工大学津桥学院不会向应聘者收取任何费用,请应聘者提高警惕,谨防受骗。
(四)联系方式:昆明理工大学津桥学院人事处:0871-68353972、0871-68356086。
昆明理工大学津桥学院
2021年9月30日
昆明理工大学津桥学院2021年第二次公开招聘计划表 | |||||
序号 | 岗位类别 | 招聘人数 | 学历要求 | 招聘专业 | 招聘条件 |
1 | 专职教师 | 1 | 硕士研究生及以上 | 化学相关专业 |
1.化学相关专业硕士研究生及以上学历; 2.具有中级及以上职称者优先。 |
2 | 专职教师 | 2 | 硕士研究生及以上 | 交通运输(道路运输方向)相关专业 |
1.交通运输(道路运输方向)相关专业硕士研究生及以上学历; 2.具有中级及以上职称者优先。 |
3 | 专职教师 | 2 | 硕士研究生及以上 | 测绘工程相关专业 |
1.本科为测绘工程专业,硕士研究生及以上为测绘相关专业; 2.具有中级及以上职称者优先。 |
4 | 专职教师 | 3 | 硕士研究生及以上 | 电气工程相关专业 |
1.熟悉本专业的理论基础课程体系,对本专业的专业核心课程有一定的研究; 2.有电力系统工作经验者优先; 3.具有副高级及以上职称者可放宽至本科学历; 4.具有行业认证资格者优先。 |
5 | 专职教师 | 1 | 硕士研究生及以上 | 自动化、控制科学与工程相关专业 |
1.能承担自动控制原理、计算机控制技术、运动控制、机器人技术、现代控制理论、传感器与检测技术等课程的教学任务,具有一定的科研能力; 2.有相关工作经验者优先; 3.具有副高级及以上职称者可放宽至本科学历; 4.具有行业认证资格者优先。 |
6 | 专职教师 | 2 | 硕士研究生及以上 | 通信工程相关专业 |
1.熟悉本专业的理论基础课程体系,对本专业的专业核心课程有一定的研究; 2.有相关工作经验者优先; 3.具有副高级及以上职称者可放宽至本科学历; 4.具有行业认证资格者优先。 |
7 | 专职教师 | 3 | 硕士研究生及以上 | 物联网工程相关专业 |
1.物联网规划设计、具备物联网工程理论知识与相关实践能力,具备射频识别、嵌入式、数据库开发能力; 2.有相关工作经验者优先; 3.具有副高级及以上职称者可放宽至本科学历; 4.具有行业认证资格者优先。 |
8 | 专职教师 | 2 | 硕士研究生及以上 | 软件工程/计算机科学相关专业 |
1.能够承担移动应用开发,计算机网络技术,C/C++/JavaEE等课程的教学及科研任务; 2.有相关工作经验者优先; 3.具有副高级及以上职称者可放宽至本科学历; 4.具有行业认证资格者优先。 |
9 | 专职教师 | 3 | 硕士研究生及以上 | 大数据、人工智能相关专业 |
1.能承担大数据、云计算、人工智能,服务器虚拟化技术课程的教学及科研任务; 2.有相关工作经验者优先; 3.具有副高级及以上职称者可放宽至本科学历; 4.具有行业认证资格者优先。 |
11 | 专职教师 | 1 | 硕士研究生及以上 | 建筑学专业 |
1.有较强的建筑设计、规划设计及科研能力; 2.有2至3年项目负责人工作经验优先; 3.具有副高级以上职称者可放宽至本科学历。 |
12 | 专职教师 | 3 | 硕士研究生及以上 | 建筑结构、结构工程、防灾减灾、工程力学专业 |
1.具有中级职称及以上者优先; 2.有BIM实际工程经验者优先; 3.具有副高级以上职称者可放宽至本科学历。 |
13 | 专职教师 | 2 | 硕士研究生及以上 | 水利水电工程或水务工程专业 |
1.具有中级职称及以上者优先; 2.有一定的科研能力优先; 3.具有副高级以上职称者可放宽至本科学历。 |
14 | 专职教师 | 2 | 硕士研究生及以上 | 会计学专业 |
1.注册会计师或注册税务师优先; 2.具有中级职称及以上者优先。 |
15 | 专职教师 | 4 | 硕士研究生及以上 | 刑法、民商法、宪法行政法、诉讼法、国际法专业 |
1.获法律职业资格证A证; 2.有从事法学专业专职教师的素质。 |
16 | 专职教师 | 1 | 硕士研究生及以上 | 知识产权专业或法学类各专业 |
1.获法律职业资格证A证; 2.有从事知识产权专业专职教师的素质。 |
17 | 专职教师 | 1 | 硕士研究生及以上 | 犯罪学专业或法学类各专业 |
1.获法律职业资格证A证; 2.有从事监狱学专业专职教师的素质。 |
10 | 专职教师 | 1 | 硕士研究生及以上 | 教育心理学专业 |
1.具有中级职称及以上者优先; 2.具备扎实的专业技能知识。 |
18 | 专职教师 | 1 | 硕士研究生及以上 | 学前教育专业 |
1.具有中级职称及以上者优先; 2.具备扎实的专业技能知识。 |
19 | 专职教师 | 3 | 硕士研究生及以上 | 体育教育(篮球、排球、足球) |
1.国家二级运动员; 2.能胜任本科体育教学及运动队训练。 |
20 | 专职教师 | 13 | 硕士研究生及以上 | 思想政治教育相关专业 |
1.中共党员,本科为全日制思想政治教育专业毕业者; 2.能承担思想政治教育相关教学工作; 3.有良好的表达与沟通能力。 |
21 | 专职辅导员 | 3 | 硕士研究生及以上 | 不限 |
1.中共党员; 2.坚持党的基本路线,贯彻党的教育方针。有政治意识,大局意识,核心意识,看齐意识; 3.综合素质全面,具有开展学生教育管理所需的沟通协调、组织管理能力及流畅的语言表达、文字处理和办公电脑操作能力; 4.有高校辅导员工作经历者优先。 |
22 | 教学秘书 | 3 | 硕士研究生及以上 | 不限 |
1.熟悉教务管理的有关业务,工作能力强,能认真履行教务秘书职责; 2.有独立撰写有关教学管理方面报告的能力; 3.掌握现代信息技术(计算机操作与网络使用),并能在教学管理中应用。 |
23 | 人事干事 | 1 | 硕士研究生及以上 | 管理类相关专业 |
1.政治素质高; 2.精通office办公软件; 3.有良好的交际能力及沟通协调能力; 4.有人力资源管理经历者优先。 |
24 | 心理健康教育与咨询 | 1 | 硕士研究生及以上 | 心理学相关专业 |
1.国家心理咨询师或社会工作师优先; 2.扎实的专业能力和业务水平;良好的沟通能力、表达能力和行政协调能力;具备工作相关的科研能力; 3.有相关工作经验者优先。 |
25 | 保卫管理人员 | 1 | 本科及以上 | 公安类或法学类专业 |
1.中共党员优先; 2.有保卫工作经历或公安院校毕业优先; 3.具有良好的政治素质和道德品行,组织纪律观念强,服从组织安排; 4.有正常履行职责的身体条件和心理素质; 5.能接受在校值班的要求; 6.有安全教育培训经历者优先; 7.有社会工作经验者优先。 |
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