| 来源：晋宁区人社局公众号 | 时间：2023-03-25 15:22 | 点击次数： 次 | 资讯更全面，考试更专业 |
昆明市晋宁区自然资源局编外人员招聘通告
因工作需要，昆明市晋宁区自然资源局需招聘编外人员1名。现将有关事项通告如下：
一、招聘工作原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘岗位、人员数量、用工方式、开考比例
此次招聘岗位为驾驶员，人员数量1名，采取劳务派遣方式用工，报名人数与计划招聘人数达2:1即可开考。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
（二）具有良好的品行；
（三）高中（含中专、职中）及以上学历，熟悉计算机操作，并持C1及以上机动车驾驶证且具有五年以上驾龄；
（四）年龄18周岁以上35周岁以下，五官端正，具备正常履行职责的身体条件；
（五）该岗位工作强度大，要协助参与夜间执法，须具备吃苦耐劳的精神；
（六）受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；各级公务员招考和事业单位招录中被认定有舞弊等严重违反考录、招录纪律行为的人员；法律规定不得聘用的其他情形人员，均不得报名。
四、报名时间、地点、方式和咨询电话
报名时间：2023年3月27日9点——3月29日17点
报名地点：昆明市晋宁区自然资源局人事财务科（昆明市晋宁区自然资源局六楼），详细地址：昆明市晋宁区昆阳街道永乐大街416号
报名方式：现场报名，需考生本人持相关资料现场报名，不接受委托报名。
咨询电话：0871-67898434
报名材料：本人有效身份证、毕业证（学历证）、有效机动车驾驶证原件、复印件（审查原件交复印件），近期免冠大一寸彩照1张（背面书写报考人姓名、身份证号）；已就业人员需提交《单位同意报考证明》原件。
五、资格审查
招聘人员资格审查由昆明市晋宁区自然资源局招聘编外人员领导小组办公室负责。报名现场进行资格审查，审查不合格的当场予以退回报名资料。
六、考核方法
考核采取面试的方式进行，按照报名人数与计划招聘人数不少于2:1的开考比例进行考核，由昆明市晋宁区自然资源局招聘编外人员领导小组组织实施。考核安排将通过昆明市晋宁区自然资源局微信公众号进行发布。
七、体检
1.根据考核情况，按照岗位招聘人数1:1比例确定体检人员名单，参加体检人员须按招聘单位通知要求进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由报考人员自行承担。
2.在体检中不合格的人员取消其拟聘用资格，并书面告知理由，因此产生的空缺依次递补。
八、聘用
聘用人员经公示（公示时间为3个工作日）无异议后与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，以劳务派遣的方式到昆明市晋宁宁区自然资源局工作。试用期为两个月，试用期满不合格的，解除劳动关系。
办理聘用手续前，报考人员须自行与原单位协商解除劳动关系，并提交解除劳动合同的相关证明材料方可办理聘用。否则将按规定取消报考人聘用资格，造成的后果由报考人自行承担。
九、工资待遇
工资待遇参照《昆明市晋宁区机关事业单位编外聘用人员管理办法（试行）》（晋办通〔2022〕22号）文件及相关规定执行。包括社会保险单位承担部分和劳务派遣服务费，大学专科及以下：3700元/月（试用期：3200元/月），大学本科及以上：4200元/月（试用期：3700元/月）。受聘人员食宿自理。
十、招聘信息发布渠道
本次招聘信息统一在昆明市晋宁区人力资源和社会保障局、昆明市晋宁区自然资源局微信公众号上发布，通过其他渠道获取错误信息造成报考失误的，由报考人员自行负责。
昆明市晋宁区自然资源局
2023年3月24日
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/qgUxhXqzVUi1eTrtInurPQ
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